9月17日，由佛山市直機(jī)關(guān)工委統(tǒng)籌策劃的黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)熱線“民生直通車”節(jié)目，圍繞鼓勵生育新政實(shí)施情況、門診共濟(jì)政策、醫(yī)保電子憑證等民生話題，邀請佛山市醫(yī)療保障局黨組成員、副局長梁耀洪等人上線，與廣大市民互動交流。

梁耀洪透露，市醫(yī)保局正在牽頭修訂《基本醫(yī)療保險門診共濟(jì)保障實(shí)施細(xì)則》，目前市政府常務(wù)會議審議通過，力爭年內(nèi)盡早落地實(shí)施。他還表示，來年出臺的一系列新政，相信將進(jìn)一步提升佛山市民的醫(yī)保待遇，“我們將著力讓百姓看得上病、看得起病、看得好病”。

預(yù)計今年為企業(yè)減負(fù)超14億元

市場主體是經(jīng)濟(jì)的源頭活水，是保就業(yè)、保民生和穩(wěn)經(jīng)濟(jì)的關(guān)鍵。此次節(jié)目上，梁耀洪表示，為了進(jìn)一步減輕中小微企業(yè)負(fù)擔(dān)，去年12月，佛山明確2022年全市職工基本醫(yī)療保險、生育保險的繳費(fèi)基數(shù)不作年度正常提升，維持2021年的標(biāo)準(zhǔn)不變，預(yù)計全年為企業(yè)減負(fù)超過14億元。

除直接減免外，佛山還實(shí)行新的企業(yè)緩繳政策。今年7月起，佛山對一檔職工減收了0.5%的基本醫(yī)療保險費(fèi)，為23.5萬人減少負(fù)擔(dān)4000萬元。同時，允許全市中小微企業(yè)和相關(guān)單位緩繳7月至9月的醫(yī)療保險繳費(fèi)和生育保險費(fèi)，為全市符合條件的9.2萬中小微企業(yè)單位、36.4萬從業(yè)人員緩繳保費(fèi)9200萬元。

為減輕市民就醫(yī)費(fèi)用負(fù)擔(dān)，佛山積極推進(jìn)藥品和醫(yī)用耗材集采政策落地，為全市定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)節(jié)約采購資金5.3億元。

為了做好困難市民的醫(yī)療保障，佛山還加大了家庭病床試點(diǎn)工作力度，上半年為7477名市民提供了醫(yī)?；鸨Ｕ?100萬元。今年1—6月，通過醫(yī)療救助，全市共救助重點(diǎn)對象11萬人次，救助金額達(dá)3080萬元。此外，今年1—8月，市醫(yī)保局指導(dǎo)和監(jiān)督“平安佛醫(yī)保”項目賠付了4.3萬人次，賠付資金達(dá)到8800萬元。其中為一名患急性白血病市民最高賠付98萬元。

“跨區(qū)門診”需求將得到解決

節(jié)目上，梁耀洪透露，佛山市醫(yī)保局正在牽頭修訂《基本醫(yī)療保險門診共濟(jì)保障實(shí)施細(xì)則》，力爭年內(nèi)盡早落地實(shí)施。

他介紹，該政策推行“門診定點(diǎn)、全市選擇、急救特辦、轉(zhuǎn)診保證”的改革思路，將在保障范圍、待遇優(yōu)化、就醫(yī)管理、個人賬戶、基金結(jié)算五個方面推出24項優(yōu)惠政策。

例如，新政策將解決市民“跨區(qū)門診”需求，取消了一天只能享受一次門診看病報銷的限制，增加了急救和轉(zhuǎn)診報銷的特別保障，放開了對部分三級醫(yī)院申請普通門診定點(diǎn)醫(yī)院的限制等。

“結(jié)合數(shù)據(jù)研判，去年全市僅有3.4%的市民門診看病超過3家醫(yī)院。”他表示，根據(jù)上級政策要求，同時考慮到市民的就醫(yī)習(xí)慣與實(shí)際需求，擬出臺的新政策計劃讓市民在全市范圍內(nèi)選定不超過3家定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行普通門診就醫(yī)，其中至少要有1家基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)。

同時，確有需要的參保人員，自然年度內(nèi)可變更選定的定點(diǎn)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，變更數(shù)量不超過3家，保持至少1家為基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，即市民一年內(nèi)最多可以有6家的選點(diǎn)醫(yī)院。此外，對于特種病，實(shí)施另外3家選點(diǎn)醫(yī)院的門特政策，對于住院需求，則不需要選點(diǎn)醫(yī)院。

此外，在報銷比例上，擬出臺的新政將推行基層一級醫(yī)院90%、二級醫(yī)院70%、現(xiàn)行政策三級醫(yī)院40%或50%的制度，著力構(gòu)建“小病在基層、大病在醫(yī)院、康復(fù)回社區(qū)”的良性就醫(yī)格局。

人均分娩基金報銷同比提升9%

為積極響應(yīng)國家生育政策，今年7月，佛山市醫(yī)保局推動出臺《佛山市職工生育保險管理辦法》，圍繞拓展保障范圍、提升待遇水平、優(yōu)化保障服務(wù)三個方面，推出15項優(yōu)化提升措施，著力解決讓群眾“生得起”的問題。

梁耀洪介紹，從過去兩個多月的政策實(shí)施情況來看，人均分娩基金報銷5825元，同比提升9%。其中，靈活就業(yè)人員年均報銷呈現(xiàn)大幅度增加趨勢，增長127%;生育津貼人均同比增長12%，產(chǎn)前檢查人次報銷也大幅度增長58%。此前，禪城區(qū)有一位高齡產(chǎn)婦合并有妊娠高血壓，住院時還發(fā)生了腦出血并施行手術(shù)。該名產(chǎn)婦共報銷了13.4萬元，報銷率達(dá)到95%。

他表示，經(jīng)過測算以后，以一年時間來比較，基金支出預(yù)計增加3億元，整體待遇保障提升能夠達(dá)到22%，“從整體數(shù)據(jù)來看，基本達(dá)到了政策預(yù)期效果”。

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